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第25章 刺痛心髓(1 / 2)

在郭教导员和何监区长的陪同下,监狱领导走上讲台。看着台下400多名服刑人员,监狱领导很严肃地道:“服刑人员们,今天在这里——入监队发生了拉帮结伙打架斗殴事件,很令人心痛。你们触犯了国家的法律法规,被投入监狱服刑改造,本来已是很悲痛的事情。你们在监狱里服刑改造,本应该和和睦睦,安心改造,好好服刑,争取立功受奖,向人民赎罪,争取获得人民的谅解,获得宽大处理,获得政府的减刑奖励,早日回归社会,回到你们亲人的身边。可是呢,你们当中却有那么几颗老鼠屎,把一锅积极向上、奋发进取的好汤,搞得一塌糊涂。他们的行为不但害了自己,也伤害了亲人,更危害了在座的各位服刑人员。由于他们严重地破坏监管改造秩序,破坏监狱的和谐,危害了监狱的安全稳定,他们将受到监规纪律的严厉制裁;他们受到处罚将会影响今后的改造,延长他们回归社会的时间,给翘首期盼的亲人带来了更大地痛苦;他们的愚蠢行为将给他们所在的互监小组带来严重地影响,给分监区带来了影响,给整个监区也带来了影响……”

最后,监狱领导宣布:从现在起,入监队进入为期一个月的纪律整顿时期。监狱领导讲话完毕后,台下的服刑人员没有一个鼓掌,没有一个做声,没有一个抬头。大家都默默地低下了头,静静地承受着监狱领导的批评教育,深深地感受着这刻骨铭心的教训和深入骨髓的刺痛。是的,就是有那么一小撮不服从管教、不遵守监规纪律的人,破坏监狱的安全稳定,破坏了大好的和谐改造氛围,给大家带来了极大的伤害。且不说监狱对他们进行如何处理,就说监区为此要进行为期一个月的纪律整顿。一个月内,监区每天必须进行监规纪律教育学习和政治思想教育学习,然后进行集体讨论学习,提高思想认识。纪律整顿结束前,每名服刑人员写一篇整顿纪律的心得体会及保证书。整顿期间,全监区降等考核,监狱按70%拨付服刑人员的奖励分。拉帮结伙、打架斗殴人员所在的联保互监小组扣除联保互监奖励分,所在分监区按50%平定月考核奖励分,整个入监队降等考核。

刺痛,刺入心灵深处,深入心髓的刺痛。聆听监狱领导的训话,服刑人员都被深深地震撼。这震撼是警醒,这震撼是教训。

老犯们,为他们因此而丢失的奖励分而深深的懊悔。为什么?为什么这些新犯会这么胆大妄为无法无天?为什么这些新犯会拉帮结伙、打架斗殴?难道他们竟会为那些所谓的个人利益,所谓的立足之地,而不顾国家的法律法规和监规纪律吗?难道他们不知道国家法律的庄严、监规纪律的严肃性吗?触犯国法必须受到法律的制裁,违反监规必须受到监规的严惩。难道他们真的不懂吗?

而新犯们呢?他们对此并没有太多的懊悔。因为他们在入监教育期间每个月考核最高的只有2分(虚拟奖励分,分流到监区三个月内,无违规违纪行为、完成劳动任务,才转为真实的奖励分),次者1。5分,再次者1分,考核五项指标未达标者为零分。监区进行纪律整顿,触碰他们的利益不多,最多不就是扣2分,他们不会像老犯那样的懊悔,也不像老犯那样悲切,他们现在还不在乎奖励分,只有等将来他们呈报减刑的时候才知道奖励分的珍贵、奖励分的无情(报减时,差0。1分,都无法申报)。在他们的眼中,其实纪律整顿与队列训练、劳动技能学习和生产劳动没有太大区别,反正都是入监教育学习,仅此而已。

监狱领导走后,郭教导员宣布:由于8名新入监服刑人员,恶意违规违纪,蓄意破坏监管改造秩序,在监区乃至整个监狱造成极大的影响。因此,监区决定,送他们8人到禁闭室进行隔离审查,待打架斗殴事件调查清楚后,上报监狱再行处理。

二十一点三十分,这8名新入监服刑人员在龙警官、洪警官的押送下,来到了容新监狱唯一有单间囚室的八监区。

八监区有禁闭室12间,每间禁闭室约6平方米。囚床一铺,便坑一个,水龙头一个(定时、定量供水),其余设施全无。Ф18圆钢焊铸的铁门,小小后窗在三米高处。没有蚊帐,没有被子,更没有防风设施。夏季蚊蝇很多,夜间蚊子吸血无法入睡,白天苍蝇缠身奇痒难奈;冬天北风呼呼,寒气袭人。

“哐啷”、“哐啷”、“哐啷”八间禁闭室的铁门先后关上,张晓强等8人一人一间单间,在里面好好“享受”打架斗殴的“成果”。

夜渐渐深沉,乌云遮住月光。夜风微浸,寒气袭人。

曾经叱咤玉林黑社会的“铁猴”张晓强,如今沦落在容新监狱的单间,充分“享受”着什么叫做彻底地禁锢。他不甘,不甘心就这样失去了最后唯一宽大而相对自由的空间——2500平方米的监区活动场所,住进这仅仅6平方米的禁闭室。没有一点自由,没有一点活动空间,没有人跟自己说话,没有……没有的实在太多了。本想在监狱里打出一片天地,不曾想,却打进了禁闭室。这回让他体会到什么叫做刺痛,刺入心底里的刺痛。

“野狗”刘民东则不然,今天这起打架斗殴事件,很大程度就是因为他上午与

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