办？高层们决定找到一个靠谱的大掌柜，让安田走上健康发展的道路。为了找到“真心人”，安田用了排除法，他们定了几条要求，然后挨个填空进去：
有海外留学背景。
懂得金融。
跟政府关系良好。
这些条件相当之高，最后，经过几轮筛选和政府的推荐，一个叫结城丰太郎的人胜出。
这个人物的登场没能改变安田财阀独裁统治的惯例，反而让一人说了算的制度延续下去了。结城丰太郎是在安田善次郎遇刺后的一个月后进入这个大家族的。这位仁兄原本是安田银行大阪分行的行长，在公司老大非正常死亡之后，能力突出加上机缘巧合，竟然莫名其妙地成为安田财阀的一把手，可叹世间多变迁。
结城丰太郎生于1877年5月，山形县人，毕业于大名鼎鼎的“人才工厂”——东京帝国大学法学部。后来，有志于金融事业，结城丰太郎千方百计想进入日本银行工作。可惜，当时银行不缺新人，总裁让他等两年。结城丰太郎觉得青春短暂，岂可浪费？于是，他向总裁表示，自己愿意来日本银行工作，不要工资，只要您让我干活，我什么条件都没有。
总裁大为感动，不要钱的人上哪找去？马上拍板决定让结城丰太郎进入公司，等有空缺之后再决定是否录用。
但事实证明，不要工资只是短暂的，有才干的人总会获得权势和地位。在结城丰太郎进入日本银行的第二年，他就顺利成为该公司纽约代理店的监察人，派往美国工作。监察人是啥？这对日本银行来说也是个新名词，主要负责审查各个分支银行的业务情况，这个独具创新色彩的职位也是结城丰太郎发明创造，并且以身试验的。
接着，他开始了在纽约4年的工作生涯。没别的，好好学习，天天向上吧！结城丰太郎每天用5小时打理银行的业务，然后花费10几小时到美国各大银行考察，4年间，写了几万字的调查报告送回日本银行，建议高层改善工作效率，引入更加合理的业务模式，受到领导的一致赞扬。
赞扬很快变成实际的鼓励。回到日本之后，结城丰太郎的职业生涯迎来了新的春天，他唱着《东方红》，昂首阔步走进了新时代。
1918年4月，结城丰太郎正式成为日本银行大阪分行的总裁，年仅41岁。不能小看这个职位，日本银行大阪分行控制着日本关西地区的金融命脉，那么，换句话说，结城丰太郎也就是关西地区的金融统帅，一句话可以载舟，也能覆舟。
顺风顺水的时候，一个好消息又传来了，日本银行换了一个新总裁，叫井上隼之助，这个人的上任直接决定了结城丰太郎更加辉煌的后半生。
井上隼之助和结城丰太郎经历类似，理想一致。井上隼之助比结城丰太郎大8岁，他俩是校友，都毕业于东京帝国大学法学部。井上隼之助后来没经过不要钱的阶段就成为日本银行的职员，不过后来跟领导闹别扭，被贬到了纽约。要说，人必须经历千般苦难、百般磨砺才能获得成功。
当时情绪消沉的井上隼之助遇见了斗志昂扬的结城丰太郎，两人一见如故。结城丰太郎百般劝慰井上隼之助：被冷落只是暂时的，是秃子总会发光的！
很快，井上隼之助就发光了，他在37岁的时候成为大阪分行的行长，短短两年后，荣升为日本银行行长，与此同时，结城丰太郎也跟着一起发光，成为日本银行的理事。
不过，这个时候的结城丰太郎虽然权力很大，但金融界对他的质疑也不小，毕竟在有生之年，这哥们儿还没干过什么大事情，我哪知道你到底行不行？
看来结城丰太郎是行的，他的才华在一战之后得到了完美的体现。当时，日本经济陷入战后衰退，金融界一片恐慌，大阪一家著名的证券公司因为资金短缺陷入经营困境，几近倒闭。结城丰太郎认为，这种焦虑的心态不能持续下去，否则关西地区的金融业就会陷入困顿。在井上隼之助的支持下，结城丰太郎破例为这家证券公司融资，让它走上了正轨，关西地区的恐慌情绪也暂时缓解。
接着，结城丰太郎果断地进行金融紧缩、解禁黄金等一系列有效措施，稳定了该地的金融秩序。另一方面，结城丰太郎着手拯救实业，他把大把的贷款给了大阪地区的纺织业，让他们起死回生，重获生机。
正是这些努力，让关西地区避免了经济危机的无情冲击，以健康的心态展现在国人面前，而结城丰太郎自己也获得了良好口碑，成为日本银行的头面人物。
咱们再来说安田财阀。在安田善次郎去世之后，他的大儿子安田善之助登基成为家族领袖，而他的兄弟们也在各个重要部门担任要职。但问题是，这些儿子们都不争气，各个好大喜功，眼高手低，把生意弄得乱七八糟。安田善之助意识到，需要一个强有力的大掌柜来帮助家族走出困境了。
最后，经过井上隼之助的热烈推荐，1921年，结城丰太郎成为安田银行的总裁，独揽大权。上任之后，结城丰太郎进行了两项重要改革。
一是，大力收购有潜质的银