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第42章 最后的新人福利任务(1 / 2)

“系统,刚才小火龙什么情况?”

【承惠一千声望值】

“说!”

声望值在手,这种一千的学费林杰说给就给。

【小火龙发育超常,所以小火龙本身能量场也远超同时期同种精灵,但它体内的水属性能量抑制着小火龙正常的火焰能力,而小火龙这一种类精灵的基因中,并不存在学会水系招式的能力,所以无论水系还是火系招式小火龙都无法学习】

【小火龙吐出的火焰并非火花招式,只是火属性能量压抑后的反弹,但小火龙学习火花招式的难度会降低】

看了眼小火龙的状态,确实没有出现新的技能,还是三个孤零零的招式。

大部分小火龙,在脱离幼生阶段就能快速掌握火花招式,自家小火龙也算是独一份了。

“系统,兑换招式【火花】的技能教学。”

【火花招式:20000声望值】

【购买成功】

仿佛醍醐灌顶,小火龙脑中出现了大量关于火花招式的教学,还有如何去使用的具体方式。

小火龙仿佛胸有成竹,深吸一口气就准备按照上面的方法使用火花招式,可不但没能成功,小火龙反而哀嚎一声,萎靡的倒在地上打滚。

“喂,小火龙没事吧!”

没有犹豫,直接将活力块塞到小火龙嘴里,让它赶紧吞下去,并且以圣灰倾洒在小火龙身上,点点星光渗透进小火龙体内,情况这才稳定下来。

小火龙这一下忘记了对身体中水属性的控制,强行驱使火属性能量企图吐出火花,可这却弄得自己身体受了伤。

将没用完的圣灰放在一边,检查着小火龙身上的伤势。

“呜~”

觉得自己好像犯错了,小火龙轻轻的叫着,低下头有些伤心。

“明知道你身体情况复杂,却没有提前跟你说,这是我身为训练家的责任才对!”

摸了摸小火龙的脑袋,林杰安慰着情绪低落的小火龙。

“不过小火龙以后也不能这么冲动,要给训练家犯错后弥补的机会,好不好?”

“呜!”

精灵们单纯的情绪很快转变,安抚好小火龙的情绪后,林杰这才询问着身上还有没有不舒服的地方。

“这里暖洋洋的很舒服吗?”

看着小火龙指着自己的肚子,林杰若有所思。

活力块应该有个弥补数值上限,在达到上限之前应该能持续一段时间,而圣灰对于这样的伤势也可以不用一次性使用完,视情况使用量的多少。

“想要和大葱鸭、绿毛虫他们一样进行训练、战斗,那就必须要吃得了苦头。”

“虽然你昨天答应过,但其实今天你才正式的体会到了训练的辛苦,如果继续下去的话,今天这种未来痛苦可不会少!”

“但我觉得可以多给小火龙你一次机会,如果不想训练了的话,我也会答应。而且就算不训练,即便不已训练家的身份和你相处,‘林杰’也是不会抛弃你的,更不会放弃为你寻找治疗的机会!”

林杰现在的力量已经可以平举起小火龙了,盯着现在和自己一样高的小火龙 ,两者的视线在空气中交汇。

“呜~”

“......想好了吗?”

“呜!”

坚定的眼神、有力的声音,一如之前的某天,大葱鸭和自己立下的约定。

林杰觉得自己很幸运,能遇见它们这样的精灵!

“好!那就继续训练吧!”

林杰将小火龙放到地上,将自己认为应该注意的地方讲给小火龙听。

“之前学会的觉醒力量,小火龙你不能忘记了,要时时刻刻用那种方法约束着体内的水属性力量,也就是那股不怎么听话的能量,不然的话还会像刚才那样!”

小火龙点头,刚才就是因为忘记了控制那些不听话的能量,才会弄伤自己。

接下来就是重点,“在脑中想火花招式的教学,尝试在这种状态下进行使用火花招式。”

担心小火龙用力过猛又将自己伤着,林杰又叮嘱道:“要慢慢来,欲速则不达,越着急越容易出错!”

转头看了一眼大葱鸭,发现它有乖乖停下训练休息后,林杰又将注意力拉回来,关注着小火龙的训练。

往小了说这决定着小火龙能不能训练、变强,往大了说这事关小火龙的生命安全,林杰怎么都不会马虎。

虽然系统有能力解决,并且也给出了解决的方法,但林杰这一次还真的不想通过系统的力量去解决问题。

小火龙再度没能控制住体内的能量,两股能量的冲突再次让小火龙痛苦不已。

轻车熟路的林杰这次倒了五分之一的圣灰下去,小火龙就不再疼痛,缓解过来。

“暂时再尝试一次!”

虽然刚才的尝试很痛苦,但小火龙也想为林杰做些什么,所以小火龙忍着身体还没有缓解的疼痛,再次整

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